實(shí)習(xí)經(jīng)歷會(huì)作為背景調(diào)查的內(nèi)容嗎？背景調(diào)查會(huì)背調(diào)實(shí)習(xí)經(jīng)歷嗎？很多求職者都在疑惑一個(gè)問題，實(shí)習(xí)期間的經(jīng)歷會(huì)作為背景調(diào)查寫進(jìn)背調(diào)報(bào)告里嗎？一般情況下這個(gè)取決于你應(yīng)聘的公司或者是你應(yīng)聘的崗位，在大多數(shù)的企業(yè)都以正式簽訂的勞動(dòng)合同期內(nèi)的單位開始背調(diào)。當(dāng)候選人有多份求職經(jīng)歷的時(shí)候，也會(huì)根據(jù)崗位去做背調(diào)，如果是高職位的offer會(huì)背調(diào)一二三段工作間的企業(yè)。如果是普通崗位背調(diào)一般采用調(diào)查最近一份工作單位居多。不管你是什么崗位的offer，在面試期間或填寫履歷的時(shí)候應(yīng)實(shí)事求是不要夸大其詞，不管是offer和背調(diào)誰先做，都不會(huì)害怕后卡在背調(diào)這一關(guān)。